月嫂的法定假日是

月嫂的法定假日就是国务院节假日办发布的法定假日。

十月阳光北京月嫂育婴师公司为您解答客户比较关心的问题：育儿嫂国庆工资怎么算？育儿嫂春节回家休假怎么算工资？月嫂育儿嫂五一工资怎么算？育儿嫂工资一个月按多少天算的？育儿嫂法定节假日工资怎么算？月嫂育儿嫂工资要点如下：1、育儿嫂或者月嫂的工资按照每月26天结算，合同习惯约定26天或者42天服务； 2、法定节假日除了春节三薪外，行业内一般对十一、五一等其他法定节假日实行双薪。并且雇主除了支付给月嫂育儿嫂公司合同约定的26天或者42天外的服务费（公司给服务人员发放非节假日的工资），还得单独支付给服务人员多服务的节假日那几天的三薪或双薪； 3、每天常规工资的计算方法为月工资除以26天。