保姆要和家政公司签合同吗？

一、保姆要和家政公司签合同吗？

一、雇佣关系。

如果你的工资是从家政公司支取的，就必须要签定合同，这样双方的权利才有保障。二、中介关系。你每个月的工资是主家（客户）直接支付给你的，而家政公司只是作为中介从中收取了部分的介绍费就不用跟家政公司签定合同，但必须要跟客户签定合同

二、怎样和家政公司签正式合同？

答:和家政公司签合同，一般是家政公司有合同文本，合同内容，一般是家政服务人员到家服务时间，服务项目，服务标准等等，应该支付服务费多少 。作为甲乙方各自签字盖章生效即可。

三、求家政公司与客户的合同？

　　家政服务劳动合同　　一、经甲方（用户）乙方（家庭服务员）协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。　　二、甲方（用户）的权利和义务　　1．有权要求乙方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。　　2．向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。　　3．平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。　　4．负责保护乙方安全。　　5．按月付给乙方工资　　元每月递增壹元，增到　　元，不得拖欠克扣。　　6．服务期半年内负担乙方医药费30％，半年之后负担乙方医药费40％。　　7．保证乙方每月休息不少于3天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。　　8．乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。　　9．乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。　　10．不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。　　三、乙方（家庭服务员）的权利和义务　　1．自愿为甲方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。　　2．热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。　　3．不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。　　4．服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。　　5．每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。　　6．服务期半年内自己负担医药费70％，半年以上，自己负担60％。　　7．有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。　　8．有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。　　9．乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。　　四、合同签订与解除：　　1．签订合同时，双方向公司（合同签发部门）交纳介绍费壹拾陆元，（甲方拾元、乙方陆元）介绍费一律不退。　　2．合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。　　3．经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。　　4．乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。　　5．合同未到期双方均要解除合同，各收违约金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，则由提出方交纳10元违约金。　　6．本合同经双方商洽期限自200　年　月　日起至200　年　月　日。　　甲方（签字）　　　　登记号　　乙方（签字）　　　　登记号　　公司（盖章）　　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　　附：续订合同期限　　1．自200　年　月　日至200　年　月　日甲方　　乙方　　2．自200　年　月　日至200　年　月　日甲方　　乙方　　3．自200　年　月　日至200　年　月　日甲方　　乙方　　4．自200　年　月　日至200　年　月　日甲方　　乙方　　┌─┬────────────────────────────────┐　　│　│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　│备│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　│　│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　│注│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　│　│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　└─┴────────────────────────────────┘

四、家政公司如何和保姆签合同？

一、雇佣关系。

如果你的工资是从家政公司支取的，就必须要签定合同，这样双方的权利才有保障。二、中介关系。你每个月的工资是主家（客户）直接支付给你的，而家政公司只是作为中介从中收取了部分的介绍费就不用跟家政公司签定合同，但必须要跟客户签定合同

五、公司和家政公司签合同谁是甲方？

甲乙双方并不是固定的，谁都可以当甲方。只不过习惯上把付钱的一方当甲方，提供服务的一方当乙方。

六、怎么解除与家政公司签订的合同？

是可以按照你跟家政公司签订的合同里面的条款解除合同的，你当初从家政公司雇佣保姆的时候是跟家政公司签订了一份用人合同的，合同里面有你们双方的责任和义务的，而且也是有提前解除合同所要承担的违约责任的，所以你是需要认真的再看一下合同的内容的

七、家政公司合同到期必须续签吗？

并没有必须要续签的规定。

员工和单位签订劳动合同到期后，那么劳动合同就会终止，劳动关系解除。只有在员工有续签意愿的情况下，单位需要和员工续签合同，否则单位需要支付员工经济补偿。如果单位要求续签，员工不愿续签，那么劳动就此合同终止。

八、家政公司不签劳动合同对家政公司会有什么影响？

会有双倍工资赔偿的风险，劳动合同法规定，企业和单位应该在建立事实劳动关系的一个月内订立书面劳动合同，如果企业未按规定订立书面劳动合同劳动者可以要求企业支付双倍工资作为赔偿，所以建议企业只要建立事实劳动关系就立马订立书面合同。

九、从家政公司找保姆需要签什么合同？

在从家政公司中找保姆时，应当签订家政服务合同。

家政服务合同是指服务供应商（例如家政公司）与服务需求方（雇主）之间达成的一份书面协议，合同内容应该包括双方协商一致的服务内容、服务时间、服务地点、服务费用等信息。

在签订家政服务合同时，需要注意以下几点：

1.明确服务内容。必须明确服务的具体项目、细则、要求和标准等。不同的服务项目，服务内容和服务标准也会有所不同。

2.约定服务时间。服務時間應該明確，以週期和工时為基礎。

3.约定服务费用。应当约定服务收费标准、付款方式、时间等要素。明确费用形式和支付方式。

4.保密协议。要求家政服务提供商和服务需求方要保护对方的商业秘密和个人隐私，禁止将信息透露给第三方。

在签订家政服务合同时，应当保护自己的合法权益，并对协议内容进行充分的审阅和确认，确保双方权利义务得到充分维护和保障。

十、雇主和家政公司续签合同的好处？

雇主与家政公司签合同，有点像是工厂的劳务派遣模式，雇主可以随时更换家政人员，保证雇主的利益。