护工怎么开工资(护工的工资一天多少)

1. 护工的工资一天多少

护工的价格根据不同地区的发展与消费水平都是不一样的，三干至六干不等，主要看你工作时间的长短，还有就是工作任务了，假如只是较单一的做家务，收拾卫生接送孩子上学，放学，工资三干元左右，那么如果照顾老人了半自理的工资六干元左右。

2. 护工平均多少钱一天

交通事故造成受害人胜过无法自理，只能通过家属或者护理人员来帮助，这期间产生的护理费是因车祸带来的直接损失，肇事者应当向受害者赔偿护理费。

护理费赔偿标准：护理费=当地护工平均工资×护理天数（最长不得超过20年）×护理人数（具体人数根据医疗机构来鉴定或有明确的意见，可参照医院建议的护理人数）

护理期限

法定护理期限原则就是受害人恢复生活自理能力为止。若受害人在出院后仍不可以自理生活，是可以继续向被告人索赔护理费的，但必须有医院出具医嘱证明。若出院后护理期间达到3个月以上的，应当有司法机构鉴定伤残等级，由此机构来确定是否需要进行护理。若鉴定出伤残等级，定残后仍需护理，护理费应计算至鉴定日的前一天起算。

参考机构鉴定的伤残等级并结合伤残辅助器械具的费用来确定护理等级，计算出准确的护理费用。

护理费多少钱一天

护理费参照当地从事护理服务人员的收入及人数，通常护理人员为1人。那么根据医院意见来确定护理等级，此护理等级在当地护理行业的每日报酬标准就是护理费一天的费用。

索赔护理费需要什么证据

若受害人无法自理生活，需要医疗机构出具书面建议或证明文件才可证明受害人需要护理。再出具护理人员的收入证明，如果是亲戚好友来护理且有固定收入，那么需要按照受理期间所减少的收入来计算护理费，需要提供工资单及该单位的公章证明，再出具完税证明等材料。如果雇佣的护理人员之前无收入，那么需要出具当地护理行业的收入证明。

当上述证明资料都齐全时，再依据交警部门出具的交通事故责任认定书进行比例赔偿。

3. 请问护工一月工资多少

做护理老人护工工资多少一个月这个需要根据当地的消费水平，护理老人的护工分两种：

一种是老人大小便可以自理的这个就比较是轻松些，一般100-150元一天 （2500-3000元一月）。

一种是失能瘫痪卧床老人一般是150-300元一天（3000-6000元一月），具体价格可以和护工谈，现在护工少不好请，自然价格也不好谈。

当然主要还是要看你所在的城市，以上是我们这边小城市的价格。

4. 护工的工资是多少

男护工一个月多少钱，按以下地方和工作内容不同而不同。在我们乐山市具体情况是：

1、如果所照顾的病人可以下地自由活动的话，一盘照顾内容主要是打水打饭等，月工资为2000元左右。这个护工一个人可以照顾同病室的病人2个。

2、如果是不能下地的病人，那么月工资为3500元左右。

3、如果照顾的病人不能下床，还要在夜问照顾。那么月工资为5500元左右。

5. 护工一个月工资多少

一般是每天400元左右，一般一个月大概是12000元左右， 具体要看护理的病人情况，危重病人就贵些。

一：北京医院护工照料半自理病人工作内容

1：协助病人起床、穿衣、洗漱。

2：为病人准备一日三餐。

3：协助病人按照医嘱服药。

4：协助病人晒太阳。

5：清洁病人房间，保持室内通风。清洁餐具、厨房卫生。

6：给病人换洗衣服及床上用品。

7：协助病人晾晒被褥。

8：给同性病人洗澡、剪指甲、简单按摩。

9：陪病人购物。

10：陪病人看病、取药。

11：陪病人聊天、读书、看报。

注：其他家庭成员服务员另行约定。

二：北京医院护工照料完全不能自理病人工作内容

1：给病人接大小便、换尿垫。

2：给病人翻身、擦洗。

3：给病人舆洗、洗头、洗脚、剪指甲、简单按摩。

4：给病人整理床铺及卫生

5：清洁病人居室，保持室内通风。

6：帮助病人活动、晒太阳。

7：制作适合病人吃的一日三餐。

8：按时给病人喂饭、喝水、并尊医嘱给病人服药。

9：清洁厨房卫生、清洗餐具。

10：协助病人家属陪病人看病，取药。

6. 护工工资标准一天是多少?

护士收入一般分为：基本工资+奖金+年终奖+夜班费+夜班经贴+各种补贴+各种节日补贴 基本工资这个没得说，国家定的，医院级别不一样直属单位不一样基本工资不一样，不过也差不了太多，而且都很低也没人在乎这个 奖金：这个是个大头，一是看科室效益，二是看医院规定！可是效益好奖金一般都会高，但也不是绝对的，还要看医院实际情况，如果你科室是重点扶植科室或者科研能力强，医院也会照顾你给你奖金提一提；如果你科室领导强势，能去上面要钱，或者上面领导分管你们科室，或是你们科室高升了个院长，那都能抬高奖金！ 年终奖：看医院整体效益和领导客气 夜班费：这个说实在的没几个钱，但是真能决定护士积极性，有的医院一两百一个夜班，有的只有几十块 夜班经贴：我们这里是按夜班数和工龄决定的，按季度发，蚊子肉 各种补贴：餐补、住宿补贴！餐补应该每个医院都有，不过没多少钱，现在在医院食堂吃饭也贵起来了，因为都是承包的，不过比叫外卖便宜！口味的话有的医院好有的差！这里没多少钱，而且也是看医院客气！之前我医院每个月两百，年底再发两千，现在每月一百，年底没有！有的医院三年内的会有租房补贴，因为刚进医院奖金都不拿全额，不过现在很多医院都取消掉了！ 节日补贴：算不上钱吧，福利性质，各种节日发发东西，妇女节啊，护士节啊，法定节日生日之类的，这是体现医院人性化的地方，其实没多少钱，但是没有职工会骂医院！我们医院就没有，每次看别的医院眼红 杭洲浙一浙二，邵逸夫扣除五险一金近两万一个月，合肥安一，安二附，省中也是这样，另外公积金很高，买房压力也还行没那么大！其他地方不清楚了！合肥省力好像差点，新领导上任后把护士奖金砍了三成，现在怨声载道的，合肥其他医院的护士都很同情他们 其实基本工资都很低，就几千，主要看科室奖金，但三甲医院奖金都很高！还要看竞争的，一个地方人口不多医院多的话，收入都高不起来！我一个18线二乙一年近11万，太丢人，就匿名了吧