2017年男陪产假的工资是怎么算

一、2017年男陪产假的工资是怎么算

男职工陪产期间视作出勤，工资和平时一样没有影响。

例如：《广东省人口与计划生育条例》规定：

第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

二、北京男幼师工资待遇

6000元以上很正常，亦庄的21世纪园招男幼师，月薪一万多以上，福利也好。

三、男人陪产假期间工资怎么算 男职工陪产假是带薪休假吗

由于陪产假是法定的，所以，男士休陪产假，用人单位同样需要向职工支付工资。陪产工资支付的方式有以下两种：

1、如果用人单位依法为职工缴纳了社会保险费（含生育保险），则职工休陪产假期间的工资应由用人单位向社保中心申请后，由社保中心支付。陪产假工资通常是按照当地社平工资标准来支付的，职工工资高于社平工资标准时，由用人单位补齐差额。

2、如果用人单位没有依法为职工缴纳社会保险费，则职工休陪产假期间的工资，由单位按照配偶生育时间前12个月平均缴费工资基数计算。

四、大专男护理刚刚毕业工资待遇怎么样提？

看你去什么医院呗ui，一般是两三千。

五、专科学校毕业的男护理工资待遇怎么样？

一般到精神病院，待遇不错。