协警和辅警，可以说都是警察队伍中的“临时工”，都没有编制，工资待遇上也差不多。一、看似都一样，实则不太一样。主要有以下区别：
1.职能上不一样在需要用到执法权的时候，协警主要职能是要配合警察来完成的，协警是不能独立处置的。协警没有执法权，也就是说协警必须在在编民警的带领下开展各项工作。辅警辅警主要职能有联防巡逻、森林公安等等，是由政府出资，公安机关统一经过笔试、面试、体能测试、政审等选拔出来的，由公安机关及人民警察指挥的警务辅助人员
2.分配单位有差异协警，是协助警察工作，会分配到交通协警岗位，进行交通疏导等工作。辅警，分配就比较多了，如巡查岗、森林公安、消防员，也有特殊的岗位比如特警岗位。3.招聘单位和合同性质也不一样由用人单位直接招聘，直签合同的，属于辅警。由第三方公司进行招聘的，采用劳务派遣形式的，属于协警。具体如下：协警的招聘形式：由当地公安局，委托第三方公司来进行招聘，采用劳务派遣的方式到当地公安局等单位进行工作。协警与第三方公司签订合同，归属于第三方公司，工资以及福利待遇均由第三方公司支付。辅警的招聘形式：由当地等公安局等单位，直接进行招聘，采用直签的方式到单位进行工作。
二、一点小补充：
协警、辅警的工作都很很辛苦，但薪资待遇和正式民警差多了，社会地位也差别很大。不过，只要自己努力，协警和辅警可以参加招警考试或者公务员考试进行转正。希望我以上的分析对你有帮助！ 欢迎关注@庄子说职场 ，专注职场&个人成长。【随手点个赞，留下你的评论，我一定会努力回答的更好】1.正式警察有执法权，但没有执法证，只有警官证！看到好多人被警察检查气急败坏的管警察要执法证，这里更正下，正式警察只有警官证！
2.目前公安队伍的组成，正式民警，辅警，这里的辅警和你说的协警应该是一样的，看到网上好多人说辅警比协警正式一点就感觉好笑，我们这辅警大致两种，第一种是劳务派遣，也就是通过与劳务公司签合同，然后被派遣到公安局工作，工资很低，具体情况结合各省市最低工资标准。没有执法权。
第二种是事业工勤，这种90%都是当兵的退伍转业回来安置的，工资稍微高一点点，同样没有执法权。
3.分辨辅警与正式警察，看到网上说的天花乱坠。以肩章判断是不对的，确实很多地方给辅警配发两拐肩章，但两拐肩章也可能是警校实习的学生，正规两拐肩章所代表的是见习警官。一拐的是警校学员。 最科学的分辨方法是看警号，每个地方正式警察的警号都有固定的开头，像我们这097*** ，根据警种的不同可能有别的固定的开头例如法院的法警，但可以肯定的是正式的警察警号是6位数字，绝对不可能带字母。
4.最后提示一点，不管是民警，还是交警，是经侦还是刑侦，警察外出办公一定是两个人以上的，不可能一个人出去执行任务，所以下次再遇见一个人穿着警服在半路上找麻烦要钱的，请及时报警！
做市场监督局质检中心合同制的员工怎么样？
感谢邀请
本人曾于2008年在盐国港保税区工作。当时，海关也有合同制员工，工作责职为协助海关查验进出口货物。
我想检验检疫合同制员工，也应该是协助检验事务。
那么，他的优点和缺点如下：
1，严格依劳动法规定享有5天8H工作时间及国家法定假期，这很重要。因为当下，许多公司虽是按劳动法在运作，但执得到位情况并不多。
2，作为合同制员工，也是该局一员，应该享受该单位的相关福利。例如五险一金、过节费、过节物资奖励。
3，晋升通道。这个虽难，但不是不可能。对优秀人员的晋升或成为公务员的机会更大、更多。
4，其缺点就是当下工资(无加班)可能为当地保障薪资。长远则不存在。
因此，希望能把握机会，提升自我(学历、沟通、能力)。为广扩的未来加油！
