事业单位改革后,人员都是聘任合同制。不应该还有临时工。按照合同约定,给予经济补偿金。辞退后就没有其他工资福利补贴了。
临时工是没有任何补偿的,只有签订劳动合同,根据劳动合同上约定的来,顶多就是提前一个月告诉你,然后补偿你多一个月工资。
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事业单位改革后,人员都是聘任合同制。不应该还有临时工。按照合同约定,给予经济补偿金。辞退后就没有其他工资福利补贴了。
临时工是没有任何补偿的,只有签订劳动合同,根据劳动合同上约定的来,顶多就是提前一个月告诉你,然后补偿你多一个月工资。