义乌市雇员制工资标准

法律分析：为满足补充工作人员需要，保障浙江（义乌）国家标准技术审评中心平稳有序运行，拟组织开展年薪制雇员招聘工作，制定如下方案。

一、招聘计划

本次计划招聘10名年薪制雇员。招聘岗位、人数和具体要求详见《浙江（义乌）国家标准技术审评中心年薪制雇员招聘计划》（附件1）。

二、资格条件

1.大学本科及以上学历。

2.年龄在35周岁以下（1986年7月1日以后出生），硕士研究生及以上学历或具有中级及以上职称人员年龄可放宽至40周岁以下（1981年7月1日以后出生）。

3.具有岗位所需专业条件。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2020义乌最低工资标准

义乌市政府决定从2018年11月1日起，将最低月工资标准调整为1660元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为15.2元。
法律依据：《劳动法》第四十八条规定：“最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案”

义乌最低工资标准2021..加班费怎么算?

加班费的计算标准为：
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。